公司召開上半年職工代表座談會

發(fā)布時間：

2025-06-19

6月5日上午，華盛藥械公司工會組織召開上半年職工代表座談會。會議旨在為暢通廣大員工向公司提出意見建議的通道，了解廣大員工的訴求，尊重員工參與企業(yè)民主管理的權(quán)利，努力提高員工的幸福指數(shù)和獲得感，齊心協(xié)力把企業(yè)經(jīng)營好、發(fā)展好。公司相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人、各分會主席、各車間部門的部分職工代表參加了會議。

會上，公司有關(guān)職能部門逐一答復(fù)了各分會征集的來自基層員工對公司的各類意見建議，內(nèi)容涉及職工普遍關(guān)心的員工勞保福利、車間生產(chǎn)環(huán)境改善、職工餐廳飯菜質(zhì)量提升、員工停車場地、公司形象提升等方面的13個問題。參會人員積極發(fā)言、討論熱烈、氣氛和諧融洽。經(jīng)過回復(fù)、答疑和討論，統(tǒng)一了思想、形成了共識、凝聚了人心。

定期召開職工代表座談會，與廣大職工一起討論公司發(fā)展，是公司堅持“依靠職工辦企業(yè)、辦好企業(yè)為職工”發(fā)展理念的具體體現(xiàn)，也是公司關(guān)心關(guān)愛職工，踐行公司初心使命，匯聚廣大職工的智慧和力量做強(qiáng)做大企業(yè)的堅定決心。